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中華紙漿股份有限公司

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台湾オープンデータ

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データ提供元：金融監督管理委員會證券期貨局. 次のライセンスに基づき転載：政府オープンデータライセンス 1.0.

企業情報

出典表の行 1 件

出典データセットの表：opendata/t187ap03_L

出典表の日付：2026年11月1日· listed

出典フィールド	報告値
上市日期	19750207
代理發言人	侯思怡
住址	台北市重慶南路二段51號
傳真機號碼	(02)23953755
出表日期	1151101
外國企業註冊地國	－
實收資本額	11028353160
已發行普通股數或TDR原股發行股數	1102835316
成立日期	19680705
普通股每股面額	新台幣 10.0000元
特別股	0
發言人	林谷豐(代理)
發言人職稱	總經理
私募股數	0
簽證會計師1	許秀明
簽證會計師2	葉淑娟
簽證會計師事務所	勤業眾信聯合會計師事務所
網址	http://www.chp.com.tw
編制財務報表類型	1
總機電話	(02)2396-2998
總經理	林谷豐(代理)
股票過戶機構	永豐金證券(股)公司股務代理部
英文簡稱	CHP
英文通訊地址	No.51,Sec2,Chung-ching S. RdTAIPEI, TAIWAN

出典フィールド	報告値
備註	無
出表日期	1151101
分配後期末未分配盈餘(元)	690531518
可分配盈餘(元)	690531518
摘錄公司章程-股利分派部分	第三十一條本公司每年如有獲利，應就獲利提撥百分之一以上為員工酬勞(本項員工酬勞數額不低於百分之十應為基層員工分配酬勞)，百分之二以下為董事酬勞。但公司尚有累積虧損時，應先預留彌補數額再行提撥。董事酬勞以現金方式發放，員工酬勞得以現金或股票方式發放，其分派對象得包括符合一定條件之從屬公司員工，該一定條件授權董事會訂定之。董事酬勞之發放比率、員工酬勞之發放方式及比率，應由董事會以董事三分之二以上之出席及出席董事過半數同意之決議為之，並報告股東會。計算員工、董事酬勞時，應以當年度獲利（即稅前利益扣除分派員工、董事酬勞前之利益）扣除累積虧損後，再就餘額計算員工、董事酬勞。第三十一條之一本公司每年結算如有盈餘，除依法提繳所得稅外，應先彌補以往年度虧損，次就其餘額百分之十為法定盈餘公積並按法令規定提列特別盈餘公積，並於必要時得酌提特別盈餘公積金或酌予保留盈餘外，其餘為普通股股息及紅利按股份總額比例分派之。第三十二條為考量整體環境並配合長期財務規劃，以求永續、穩定之經營發展，本公司之股利政策主要係依據本公司未來之資本預算規劃來衡量未來年度之資金需求，先以保留盈餘融通所需之資金，剩餘之盈餘視營運需要保留適當額度後，分派至少百分之二十之現金股利，其餘為股票股利。但遇公司有資本支出需求時，前述剩餘之盈餘得全部以股票股利之方式分派。第三十二條之一董事會得以三分之二以上董事之出席，及出席董事過半數之決議，將應分派股息及紅利之全部或一部，以發放現金之方式為之，並報告股東會。
期初未分配盈餘/待彌補虧損(元)	1258286687
期別	1
本期淨利(淨損)(元)	-612558380
決議（擬議）進度	董事會決議
股利年度	114
股利所屬年(季)度	年度
股利所屬期間	1140101~1141231
股東會日期
股東配發-法定盈餘公積發放之現金(元/股)	0.0
股東配發-法定盈餘公積轉增資配股(元/股)	0.0
股東配發-盈餘分配之現金股利(元/股)	0.0
股東配發-盈餘轉增資配股(元/股)	0.0
股東配發-股東配發之現金(股利)總金額(元)	0
股東配發-股東配股總股數(股)	0
股東配發-資本公積發放之現金(元/股)	0.0
股東配發-資本公積轉增資配股(元/股)	0.0
董事會（擬議）股利分派日	1150313

出典フィールド	報告値
出表日期	1151102
報告年度	114
溫室氣體排放密集度(噸CO2e/單位)	47.9529
範疇一取得驗證	是
範疇一排放量(噸CO2e)	721344.4400
範疇一資料邊界	已完成合併財務報表之母子公司
範疇三取得驗證	否
範疇三排放量(噸CO2e)	1001408.5700
範疇三資料邊界	已完成母公司
範疇二取得驗證	是
範疇二排放量(噸CO2e)	178586.4901
範疇二資料邊界	已完成合併財務報表之母子公司

出典フィールド	報告値
使用率(再生能源/總能源)	30.0000%
出表日期	1151102
取得驗證	ISO 50001
報告年度	114
資料範圍	合併報表之母子公司

出典フィールド	報告値
出表日期	1151102
員工福利平均數(仟元/人)	1008
員工薪資平均數(仟元/人)	848
報告年度	114
新進員工年齡分布
管理職女性主管佔比	12.77%
離職員工年齡分布
非擔任主管之全時員工薪資中位數(仟元/人)	666
非擔任主管職務之全時員工薪資中位數變動百分比	-3.62%
非擔任主管職務之全時員工薪資平均數(仟元/人)	720
非擔任主管職務之全時員工薪資平均數變動百分比	-3.10%
高齡員工晉用政策及培訓計畫

出典フィールド	報告値
公司年度召開法說會次數(次)	4
出表日期	1151102
報告年度	114

出典フィールド	報告値
使用內部碳定價作為規劃工具，應說明價格制定基礎
出表日期	1151102
報告年度	114
極端氣候事件及轉型行動對財務之影響	極端氣候事件如颱風、洪水或乾旱，可能導致廠房與設備損壞及存貨損失，運輸和供應鏈亦受影響，導致生產中斷影響營收。另因近年來環保法規加嚴，如溫室氣體排放規範、耗水費及碳費等，為未來營運帶來衝擊。氣候轉型行動如環保投資，設備汰舊換新、投入低碳產品開發，雖增加企業成本，但同時增加新興市場商機，如提供可再生能源、綠色產品和服務，助於企業的收入多元化。透過轉型行動，降低風險帶來的損失，長期規劃穩健經營，提升品牌價值。
氣候風險之辨識、評估及管理流程如何整合於整體風險管理制度	為深化氣候永續治理，本公司於2021年依據TCFD框架，研擬風險因應對策。於永續發展委員會之「環境永續&氣候變遷」組召開工作小組，以各廠/各部處級之主管負有風險管理之責任，分析及監控所屬單位內之相關風險。由ESG辦公室協調跨部門合作，整合鑑別和評估氣候相關風險並量化評估財務衝擊，擬定管理策略，並落實廠內ISO管理系統。
若使用情境分析評估面對氣候變遷風險之韌性，應說明所使用之情境、參數、假設、分析因子及主要財務影響
若有因應管理氣候相關風險之轉型計畫，說明該計畫內容，及用於辨識及管理實體風險及轉型風險之指標與目標
若有設定氣候相關目標，應說明所涵蓋之活動、溫室氣體排放範疇、規劃期程，每年達成進度等資訊；若使用碳抵換或再生能源憑證(RECs)以達成相關目標，應說明所抵換之減碳額度來源及數量或再生能源憑證(RECs)數量
董事會與管理階層對於氣候相關風險與機會之監督及治理	本公司董事會為風險管理之最高決策層級，負責核定氣候相關風險與機會之管理政策，並監督其因應措施之落實。為強化公司治理及永續策略之推動，董事會下設「永續發展委員會」，其轄下成立「氣候變遷應變小組」以確保風險管理之有效性，由董事長親自主持擔任召集人，且每年定期召開 3 次會議，落實由上而下的治理承諾。同時，本公司新成立「IFRS 永續揭露專案小組」，專責落實國際財務報導準則下之永續風險與機會資訊對接與管理。在執行運作方面，任命具財務暨管理經驗達 3 年以上經驗之主管任公司治理主管業務，並協同財務長室、法務、股務、會計、稽核及ESG辦公室成員，包含評估和管理氣候及環境相關議題。透過此跨職能協作架構，確保氣候相關風險與機會能有效納入經營決策流程，落實企業深耕在地、社區共榮之永續精神。
辨識之氣候風險與機會如何影響企業之業務、策略及財務 (短期、中期、長期)	本公司依TCFD架構評估其氣候相關之風險與機會，以造紙產業循環經濟商模與造林永續發展，開拓新興氣候變遷商機。(1)短期影響: 因環境相關法規加嚴，可能遭遇碳費徵收、限制使用化石燃料之排放量、耗水費徵收等等風險，導致短期企業營運成本增加。因應策略如申請自主減量計畫、使用替代燃料及節水節電減少費用支出。(2)中期影響: 極端氣候如乾旱造成水資源供給量下降，高溫及病蟲害增加導致原物料短缺等。因應策略如規畫水循環系統加強回收利用，尋找替代物料，及提高原料得率等。(3)長期影響: 造紙高碳排放導致負面新聞及罰款增加，可能面臨訴訟風險，另長期導入低碳轉型使營運成本增加。因應策略如與強化低碳綠能生產，提高資訊揭露透明度，提升產業形象。

出典フィールド	報告値
再生燃料百分比	49.41%
出表日期	1151102
報告年度	114
天然氣百分比	1.59%
消耗燃料總量(十億焦耳(GJ))	16908821.0000
煤炭百分比	35.93%

出典フィールド	報告値
依法規要求或自願設置食品安全實驗室之相關支出(仟元)	N/A
依法規要求或自願設置食品安全實驗室之相關支出占營業收入淨額之百分比	N/A
依法規要求或自願進行產品追溯與追蹤管理之相關產品占所有產品之百分比	100.00%
出表日期	1151102
報告年度	114
為改善食品衛生、安全與品質，而針對其從業人員、作業場所、設施衛生管理及其品保制度等方面進行之評估與改進及所影響之百分比	60.00%
經獨立第三方驗證符合國際認證之食品安全管理系統標準之廠房所生產產品之百分比	60.00%
違反有關產品與服務之健康與安全法規及未遵循產品與服務之資訊與標示法規之下架產品總重量(公噸(t))	0.000
違反有關產品與服務之健康與安全法規及未遵循產品與服務之資訊與標示法規之事件類別與次數	0
違反有關產品與服務之健康與安全法規及未遵循產品與服務之資訊與標示法規之產品下架次數(次)	0

出典フィールド	報告値
備註	-
出表日期	1151017
營業收入-上月比較增減(%)	0.1078456030202036
營業收入-上月營收	1518838
營業收入-去年同月增減(%)	-0.9660602302599869
營業收入-去年當月營收	1535308
營業收入-當月營收	1520476
累計營業收入-前期比較增減(%)	-3.222790936539514
累計營業收入-去年累計營收	14093778
累計營業收入-當月累計營收	13639565
資料年月	11509

opendata/t187ap46_L_4 の ESG開示の値
出典フィールド	報告値
出表日期	1151102
取得驗證	N/A
報告年度	114
廢棄物密集度-單位	公噸/產品
廢棄物密集度-密集度(公噸/單位)	0.2058
有害廢棄物量-數據(公噸)	0.0000
有害廢棄物量-資料範圍	合併報表母子公司
總重量(有害+非有害)-數據(公噸)	174153.0000
總重量(有害+非有害)-資料範圍	合併報表母子公司
非有害廢棄物量-數據(公噸)	174153.0000
非有害廢棄物量-資料範圍	合併報表母子公司

出典表に記載されたESG指標
指標	報告年度	報告値	根拠
溫室氣體排放密集度(噸CO2e/單位)	2025	47.9529	根拠 BLAKE3 e16b52d25697864d323f8f0fc3a8678684a20772bda9cf91f42faa9aad4b31bd
範疇一排放量(噸CO2e)	2025	721344.4400	根拠 BLAKE3 e16b52d25697864d323f8f0fc3a8678684a20772bda9cf91f42faa9aad4b31bd
範疇三排放量(噸CO2e)	2025	1001408.5700	根拠 BLAKE3 e16b52d25697864d323f8f0fc3a8678684a20772bda9cf91f42faa9aad4b31bd
範疇二排放量(噸CO2e)	2025	178586.4901	根拠 BLAKE3 e16b52d25697864d323f8f0fc3a8678684a20772bda9cf91f42faa9aad4b31bd
用水密集度-密集度(公噸/單位)	2025	22.3000	根拠 BLAKE3 4004a6240501fae46ad76044feea7419e26dfae971d89b51739f45eb2eed335f
用水量(公噸)	2025	29582000.0000	根拠 BLAKE3 4004a6240501fae46ad76044feea7419e26dfae971d89b51739f45eb2eed335f
廢棄物密集度-密集度(公噸/單位)	2025	0.2058	根拠 BLAKE3 c7d89b4a44b16149879cc18e9c35d3e80136ed80536a51e51d65280401b0025f
有害廢棄物量-數據(公噸)	2025	0.0000	根拠 BLAKE3 c7d89b4a44b16149879cc18e9c35d3e80136ed80536a51e51d65280401b0025f
總重量(有害+非有害)-數據(公噸)	2025	174153.0000	根拠 BLAKE3 c7d89b4a44b16149879cc18e9c35d3e80136ed80536a51e51d65280401b0025f
非有害廢棄物量-數據(公噸)	2025	174153.0000	根拠 BLAKE3 c7d89b4a44b16149879cc18e9c35d3e80136ed80536a51e51d65280401b0025f
員工福利平均數(仟元/人)	2025	1008	根拠 BLAKE3 42917f95b6b5940ed56485d1ed61d299b565d82fb34a83f774bae40b63e7370b
員工薪資平均數(仟元/人)	2025	848	根拠 BLAKE3 42917f95b6b5940ed56485d1ed61d299b565d82fb34a83f774bae40b63e7370b
非擔任主管之全時員工薪資中位數(仟元/人)	2025	666	根拠 BLAKE3 42917f95b6b5940ed56485d1ed61d299b565d82fb34a83f774bae40b63e7370b
非擔任主管職務之全時員工薪資平均數(仟元/人)	2025	720	根拠 BLAKE3 42917f95b6b5940ed56485d1ed61d299b565d82fb34a83f774bae40b63e7370b
女性董事席次及比率-席	2025	2	根拠 BLAKE3 c7fb98f0181395a3d9dc4d21a81a692455e4ca5396f10f71bbd066ee89a88033
獨立董事席次(席)	2025	3	根拠 BLAKE3 c7fb98f0181395a3d9dc4d21a81a692455e4ca5396f10f71bbd066ee89a88033
董事席次(含獨立董事)(席)	2025	7	根拠 BLAKE3 c7fb98f0181395a3d9dc4d21a81a692455e4ca5396f10f71bbd066ee89a88033
公司年度召開法說會次數(次)	2025	4	根拠 BLAKE3 a011d04e3f0e30331677a4c9de96805b1835b4402a970c20720ea623339b5f5d
審計委員會席次	2025	3	根拠 BLAKE3 286b4b800b9687d65d27a92e4877dd5f796ff11885f81ca3f82d244602f0de93
薪酬委員會席次	2025	3	根拠 BLAKE3 286b4b800b9687d65d27a92e4877dd5f796ff11885f81ca3f82d244602f0de93
薪酬委員會獨立董事席次	2025	3	根拠 BLAKE3 286b4b800b9687d65d27a92e4877dd5f796ff11885f81ca3f82d244602f0de93
消耗燃料總量(十億焦耳(GJ))	2025	16908821.0000	根拠 BLAKE3 8510bdd19e10739e1d20a823976f1134b5e2b07a5e0645a9cd3efed33dfdcba9
違反有關產品與服務之健康與安全法規及未遵循產品與服務之資訊與標示法規之下架產品總重量(公噸(t))	2025	0.000	根拠 BLAKE3 d52d1eefdbb7911ccd6f002e824af6ff8d787f899aab1d1391502fda3ed93161
違反有關產品與服務之健康與安全法規及未遵循產品與服務之資訊與標示法規之事件類別與次數	2025	0	根拠 BLAKE3 d52d1eefdbb7911ccd6f002e824af6ff8d787f899aab1d1391502fda3ed93161

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